Bestatter, Bestattungsfachkraft (m/w/d)
Das Wichtigste in Kürze
- Arbeitgeber
- Bestattungshaus Bovenmann GmbH & Co.KG
- Standort
- Deutschlandweit
- Stellenart
- Hörakustiker:in (Geselle)
- Beschäftigung
- Vollzeit, unbefristet
- Bruttogehalt
- 2.400 € → 3.200 € / Monat
- ✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- 📜 Übertarifliche Vergütung möglich
- 🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.
Die ganze Ausschreibung von Bestattungshaus Bovenmann GmbH & Co.KG
Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert
Das brauchst du
Der Seelenfrieden unserer Kunden ist das Ziel unserer Arbeit. \\n Aufgaben \\n \\n Beratung unserer Kunden im Trauerfall sowie zur Bestattungsvorsorge \\n Überführung und Abholung von Verstorbenen \\n Umsorgung von Verstorbenen \\n Organisation und Begleitung von Abschiednahmen, Trauerfeiern und Beisetzungen \\n Bearbeitung der kaufmännischen Vorgänge im Zusammenhang mit einem Trauerfall und einer Bestattungsvorsorge \\n Teilnahme am betriebsnotwendigen Rufbereitschaftsdienst \\n \\n Qualifikation \\n \\n Bestattungsfachkraft oder geprüfte/r Bestatter/in oder eine andere erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Erfahrung in der Bestattungsbranche \\n Freude am Umgang mit Menschen \\n Organisations- und Problemlösungskompetenz \\n Kommunikations- und Teamfähigkeit \\n Selbständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise \\n Gepflegtes und freundliches Auftreten \\n Psychische und physische Belastbarkeit \\n Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift \\n Gute MS-Office-Kenntnisse (idealerweise auch PowerOrdo) \\n Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B \\n \\n Benefits \\n \\n Weiterbildung und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung \\n Lap
Darum lohnt es sich
Job Description Wir sind eine dynamische inhabergeführte Unternehmensgruppe, die für professionelle Beratung und menschliche Begleitung im Trauerfall sowie bei der Vorsorge steht. An mehreren Standorten in Westfalen setzen wir uns mit Leidenschaft dafür ein, dass sich unsere Kunden jederzeit gut aufgehoben fühlen.
Benefits & Extras
Aus der Stellenanzeige erkannt · 1 konkrete Leistungen
📈 Betreuung & Entwicklung
- 📚Weiterbildungs-Budget
💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch
Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:
- 📜 Tariflohn
- 💰 Urlaubsgeld
- 🎁 Weihnachtsgeld
- 🏖️ 30+ Urlaubstage
- 🎯 Übernahme-Aussicht
- 🏠 Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
- 🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
- 🚲 JobRad / Dienstrad
- ⏰ Flexible Arbeitszeit
- 🏡 Home-Office möglich
- 🤝 Persönlicher Ausbilder / Mentor
- 📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
- 🎓 Duales Studium möglich
- 🌍 Auslandsaufenthalt möglich
- 💻 Laptop / Tablet gestellt
- 👕 Arbeitskleidung gestellt
- 🍽️ Kantine / Essenszuschuss
- 🎉 Azubi-Events / Team-Building
- 💪 Gesundheit / Fitness-Angebot
Wer passt zu diesem Beruf?
Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind
7.9 / 10 — starkes Bild
Basis: 619 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung
Was Mitarbeitende schätzen
- ↑ 30+ Tage Urlaub · sehr familienfreundlich
- ↑ Junges, internationales Team — flache Hierarchien
- ↑ Übernahmechancen weit über Branchenschnitt
- ↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen
- ↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?
Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026
So gefragt sind BestattungsJobs-Fachkräfte gerade
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
Demografie + Branchentrend
3.800 Fachgeschäfte DACH
Was nach der Ausbildung kommt
Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.
- Bestattungsmeister/in (HWK)Dauer2 Jahre berufsbegleitendVoraussetzungGesellenprüfung Bestattungsfachkraft + BerufserfahrungGehaltsplus+25 – 50 % vs. FachkraftAbschlussHWK-Meisterprüfung Bestattungsgewerbe
- Trauerbegleiter/in (zertifiziert)DauerModulare Weiterbildung, 6–12 Mon.VoraussetzungBerufserfahrung im BestattungswesenGehaltsplus+10 – 20 %, SpezialisierungsvorteilAbschlussZertifikat (BVTA oder BGT)
- Friedhofsverwalter/inDauerWeiterbildung, je nach Bundesland 1–2 JahreVoraussetzungBestattungsfachkraft + BerufserfahrungGehaltsplus+15 – 30 %, kommunale Stellen verfügbarAbschlussVerwaltungslehrgang / Kommunalprüfung
- Selbstständig / eigenes BestattungsunternehmenDauerab Meisterprüfung sofort möglichVoraussetzungMeistertitel (Meisterpflicht im Bestattungsgewerbe)Gehaltsplusvariabel, umsatzabhängigAbschlussGewerbeanmeldung + Meisterbrief
Die größten BestattungsJobs-Arbeitgeber in Deutschland
Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.
| Arbeitgeber | Größe | Hauptsitz |
|---|---|---|
| Bestattungen Grieneisen | ~100 Standorte Berlin & Brandenburg | Berlin |
| Ahorn AG | Größte Bestattungsgruppe DE, ~200 Standorte | Berlin |
| Bestattungshaus Müller | Regionalgruppe, Bayern & BW | München |
| Pieta | Familiengeführte Ketten, bundesweit | bundesweit |
| Unabhängige Familienbetriebe | Mehrheit des Markts, Ausbildungsfokus | bundesweit |
Wo führt dieser Job hin?
Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten
- Ausbildung12-16 k€du bist hier · ~100 % erreichen
- Geselle:in / Junior28-38 k€ø 1 J. nach Abschluss · ~92 % erreichen
- Fachkraft (3+ J.)35-48 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
- Senior / Specialist45-62 k€ø 6 J. · ~45 % erreichen
- Teamlead / Meister55-75 k€ø 9 J. · ~22 % erreichen
- Bereichsleitung75-110 k€ø 12+ J. · ~8 % erreichen
Deine Bewerbung bei Bestattungshaus Bovenmann GmbH & Co.KG — jetzt vorbereiten
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Bereit?
Bewerbung wird direkt an Bestattungshaus Bovenmann GmbH & Co.KG uebergeben - kein Konto noetig.
Aktuell die einzige offene Stelle bei Bestattungshaus Bovenmann GmbH & Co.KG.
Neue Stellen kommen monatlich dazu — schau gerne später noch mal rein.