Bestattungsfachkraft
Das Wichtigste in Kürze
- Arbeitgeber
- Johannsmann GmbH & Co. KG
- Standort
- Deutschlandweit
- Stellenart
- Hörakustiker:in (Geselle)
- Beschäftigung
- Vollzeit, unbefristet
- Bruttogehalt
- 2.400 € → 3.200 € / Monat
- 💰 Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 🤝 Persönliche Betreuung durch Ausbilder / Mentor
Die ganze Ausschreibung von Johannsmann GmbH & Co. KG
Originaltext · strukturiert aufbereitet
Job Description Stellenbeschreibung \\n \\n \\n
Ihre Aufgaben
- \\n \\n Kundenberatung/Begleitung im Trauerfall und bei der Bestattungsvorsorge \\n kaufmännische Auftrags- und Sachbearbeitung \\n
- Planung, Organisation und Durchführung der Trauerfeier mit externen Dienstleistern \\n
- Trauerdruck \\n
- Einkauf, Marketing \\n enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung \\n \\n
Ihr Profil
\\n \\n abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise Bestatter (m/w/d) bzw. Bestattungsfachkraft (m/w/d) \\n gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) \\n Berufserfahrung im kfm.
Bereich, Vertrieb, Versicherung, Beratung, Bank \\n sicherer Umgang mit MS-Office \\n Englischkenntnisse wünschenswert \\n dienstleistungs- und kundenorientierte, selbstständige Arbeitsweise \\n Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit \\n Pkw-Führerschein \\n Flexibel bzgl.
Arbeitszeit \\n Empathisch im Umgang mit Menschen \\n \\n Wir bieten Ihnen: \\n \\n unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz \\n Vollzeit \\n abwechslungsreiches Aufgabengebiet \\n umfangreiche Einarbeitung \\n engagiertes Mitarbeiter (m/w/d)-Team \\n attraktive Vergütung, zusätzliche Sozialleistungen, Weihnachtsgeld \\n \\n Weitere Informationen: \\n \\n Das Bestattungshaus Johannsmann besteht seit über 100 Jahren und ist ein inhabergeführtes Bestattungsunternehmen mit Sitz in Harsewinkel.
Unser Dienstleistungsangebot umfasst neben der Organisation und Durchführung von Erd-, Feuer- und Seebestattungen im Inland auch die individuelle Bestattungsvorsorg
Benefits & Extras
Aus der Stellenanzeige erkannt · 2 konkrete Leistungen
💰 Geld & Sicherheit
- 🎁Weihnachtsgeld
- 🎯Übernahme-Aussicht
💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch
Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:
- 📜 Tariflohn
- 💰 Urlaubsgeld
- 🏖️ 30+ Urlaubstage
- 🏠 Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
- 🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
- 🚲 JobRad / Dienstrad
- ⏰ Flexible Arbeitszeit
- 🏡 Home-Office möglich
- 🤝 Persönlicher Ausbilder / Mentor
- 📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
- 📚 Weiterbildungs-Budget
- 🎓 Duales Studium möglich
- 🌍 Auslandsaufenthalt möglich
- 💻 Laptop / Tablet gestellt
- 👕 Arbeitskleidung gestellt
- 🍽️ Kantine / Essenszuschuss
- 🎉 Azubi-Events / Team-Building
- 💪 Gesundheit / Fitness-Angebot
Wer passt zu diesem Beruf?
Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind
8.4 / 10 — starkes Bild
Basis: 561 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung
Was Mitarbeitende schätzen
- ↑ Übernahmechancen weit über Branchenschnitt
- ↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen
- ↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
- ↑ Faire Bezahlung über Tarif
- ↑ Modernster Tech-Stack · viel technische Freiheit
Charakter dieser Stelle
Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?
Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026
So gefragt sind BestattungsJobs-Fachkräfte gerade
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
Demografie + Branchentrend
3.800 Fachgeschäfte DACH
Was nach der Ausbildung kommt
Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.
- Bestattungsmeister/in (HWK)Dauer2 Jahre berufsbegleitendVoraussetzungGesellenprüfung Bestattungsfachkraft + BerufserfahrungGehaltsplus+25 – 50 % vs. FachkraftAbschlussHWK-Meisterprüfung Bestattungsgewerbe
- Trauerbegleiter/in (zertifiziert)DauerModulare Weiterbildung, 6–12 Mon.VoraussetzungBerufserfahrung im BestattungswesenGehaltsplus+10 – 20 %, SpezialisierungsvorteilAbschlussZertifikat (BVTA oder BGT)
- Friedhofsverwalter/inDauerWeiterbildung, je nach Bundesland 1–2 JahreVoraussetzungBestattungsfachkraft + BerufserfahrungGehaltsplus+15 – 30 %, kommunale Stellen verfügbarAbschlussVerwaltungslehrgang / Kommunalprüfung
- Selbstständig / eigenes BestattungsunternehmenDauerab Meisterprüfung sofort möglichVoraussetzungMeistertitel (Meisterpflicht im Bestattungsgewerbe)Gehaltsplusvariabel, umsatzabhängigAbschlussGewerbeanmeldung + Meisterbrief
Die größten BestattungsJobs-Arbeitgeber in Deutschland
Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.
| Arbeitgeber | Größe | Hauptsitz |
|---|---|---|
| Bestattungen Grieneisen | ~100 Standorte Berlin & Brandenburg | Berlin |
| Ahorn AG | Größte Bestattungsgruppe DE, ~200 Standorte | Berlin |
| Bestattungshaus Müller | Regionalgruppe, Bayern & BW | München |
| Pieta | Familiengeführte Ketten, bundesweit | bundesweit |
| Unabhängige Familienbetriebe | Mehrheit des Markts, Ausbildungsfokus | bundesweit |
Wo führt dieser Job hin?
Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten
- Ausbildung12-16 k€du bist hier · ~100 % erreichen
- Geselle:in / Junior28-38 k€ø 1 J. nach Abschluss · ~92 % erreichen
- Fachkraft (3+ J.)35-48 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
- Senior / Specialist45-62 k€ø 6 J. · ~45 % erreichen
- Teamlead / Meister55-75 k€ø 9 J. · ~22 % erreichen
- Bereichsleitung75-110 k€ø 12+ J. · ~8 % erreichen
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Bereit?
Bewerbung wird direkt an Johannsmann GmbH & Co. KG uebergeben - kein Konto noetig.
Aktuell die einzige offene Stelle bei Johannsmann GmbH & Co. KG.
Neue Stellen kommen monatlich dazu — schau gerne später noch mal rein.